VEKS søger en samarbejdsorienteret og dygtig teamleder til at opbygge, lede og udvikle et nyt procesteam med pt. fire medarbejdere. Du har et skarpt blik for ledelse af et team, hvis opgaver favner bredt. Du får det overordnede ansvar for at udarbejde og følge op på processer, risikoledelse - herunder NIS 2 - og GDPR.
VEKS bidrager til at løse klimaudfordringen
Vi er et af Danmarks største fjernvarmeselskaber, som leverer grøn fjernvarme til 12 sjællandske kommuner. Som ansat i VEKS er du med til at fremme den grønne omstilling. Fjernvarme er en meget vigtig del af løsningen på udfordringerne på klimaområdet. I VEKS omsætter vi ord til handling ved, at vi alle overordnet arbejder efter VEKS Strategi 2025 med fokus på den grønne omstilling, og understøtter dermed Danmarks mål om at nå en 70% CO2-reduktion i 2030.
I VEKS spænder vores projekter fra at udvikle ”fremtidens bæredygtige teknologier” og ”udbrede fjernvarmen til flest mulige kunder” til fx at ”feje for egen dør”. Medarbejderne er de vigtigste ambassadører.
Ansættelsesstedet er VEKS’ hovedsæde på Roskildevej 175 i Albertslund. I efteråret flytter hovedkontoret til Fabriksparken i Glostrup.
Dine opgaver spænder vidt
Som leder er du stærk i samarbejde, kommunikation samt planlægning og har et tydeligt blik for dine medarbejderes trivsel. Da der er tale om en nyoprettet stilling, får du rig mulighed for at sammensætte dit team samt præge, udvikle og forbedre arbejdsgange og opgaveløsninger i VEKS – du og dit team skaber tillid og forandring med godt humør.
Personaleledelse ligger naturligt til dig, og du har som leder af teamet et godt blik for, hvad der skal til, for at dit team kan løfte opgaven. Det gælder i forhold til samarbejde, processer, prioritering og trivsel. Udover procesarbejdet skal teamet også medvirke til VEKS’ ambitioner om at indføre risikoledelse - og derudover være tovholder ift. at VEKS overholder reglerne i NIS2 og GDPR.
Dine primære arbejdsopgaver er at:
- opbygge et professionelt procesteam – samt lede og udvikle procesteamets medarbejdere
- videreudvikle VEKS’ koncept for procesarbejde
- medvirke til at implementere risikoledelse (derunder NIS 2)
- sikre at VEKS overholder kravene i forhold til GDPR
- være en aktiv del af VEKS' ledergruppe
- ud over teamledelse - indgå i teamets opgaveløsning med dine særlige kompetencer.
Din profil
Vi forestiller os, at du har du har flere års erfaring med generelt procesarbejde og har en kandidatgrad/akademisk baggrund inden for et relevant område. Med baggrund i din faglighed bidrager du direkte i løsningen af opgaverne i procesteamet og kan være med til at forme hvorledes procesarbejde skal foregå hos VEKS.
Du arbejder selvstændigt, engageret og ansvarsbevidst. Du skal være god til at strukturere og prioritere opgaverne med respekt for de mennesker, der er involveret. Derudover ønsker vi, at du:
- har erfaring med personaleledelse eller en baggrund, der gør det naturligt at arbejde med ledelse
- kan planlægge og skabe overblik ift. opgaveporteføljen, så vi sikrer, at vi når i mål med opgaverne
- kan skabe følgeskab
- er proaktiv og serviceminded
- er udadvendt og opsøgende
- er god til at lytte og formidle
- begejstres, når vi lykkes i fællesskab.
VEKS er en fleksibel arbejdsplads
I VEKS hjælper vi hinanden samtidig med, at vi tager ansvar, når vi driver egne opgaver. Du får stor indflydelse på hverdagens opgaver, og dine engagerede kolleger holder sig ikke tilbage med faglig sparring. Vi vil gerne spille hinanden endnu bedre.
Faglig udvikling og efteruddannelse krydres i VEKS med sundhedsforsikring, frokost- og massageordning.
I VEKS er et fleksibelt arbejdsliv ikke bare ord: Vi har flekstid og mulighed for hjemmearbejde i en vis udstrækning.
Arbejdstiden er 37 timer ugentligt inkl. frokost. Lønnen forhandles med udgangspunkt i din uddannelsesmæssige baggrund, erfaring og den relevante overenskomst.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Økonomi-, Kunde- og IT-chef Rasmus Byskov T 43 66 03 12 / M 24 91 94 27. Du ansøger stillingen via VEKS’ ansøgningsformular nederst på denne side. Ansøgningsfristen er den 19. juni 2023 kl. 12.00. Søg gerne allerede nu, da vi løbende indkalder kandidater til samtale. Stillingen ønskes besat snarest.
VEKS anser mangfoldighed som en styrke og ønsker at fremme ligestilling. Vi opfordrer derfor alle interesserede uanset alder, køn, handicap, hudfarve, nationalitet, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
VEKS
Roskildevej 175, 2620 Albertslund
www.veks.dk veks@veks.dk T: 43 66 03 66